CIRCULAR
Para: TODO EL PERSONAL DE LA ALCALDÍA
Asunto: PÓLIZA HCM 2017
Fecha: 31/01/2017
La Dirección de Recursos Humanos informa a todo el personal activo-fijo y jubilado de la Alcaldía del Municipio Sucre que la empresa SEGUROS QUALITAS es la empresa seleccionada luego del proceso de licitación que se realizó el año pasado, para prestar el servicio de HCM, Servicio Funerario, Vida y Accidentes Personales.
Las pólizas de seguros que la Alcaldía del Municipio Sucre, ha mantenido para sus trabajadores es y seguirá siendo un beneficio primordial para esta administración, sin embargo en los últimos años nos hemos visto afectado por los altos costos que presenta el sistema de salud privado en el país.
Cabe destacar que para el año 2017 la póliza de seguros cuyas condiciones y coberturas destacamos en el cuadro, tiene un costo de DOS MILLARDOS SETECIENTOS UN MIL MILLONES SETECIENTOS CUARENTA Y SIETE MIL TRECIENTOS SETENTA Y DOS BOLÍVARES CON 15 CÉNTIMOS. (2.701.747.372.15), lo que representa un aumento de más del 500% con respecto al año 2016, cuyo costo fue QUINIENTOS VEINTE Y CUATRO MILLONES QUINIENTOS CUARENTA Y CINCO MIL OCHOCIENTOS SETENTA Y SEIS BOLÍVARES CON SETENTA Y CINCO CÉNTIMOS (524,545,876.75
Es por ello que a pesar de los esfuerzos que esta administración realizó para afectar lo menos posible a los trabajadores, las primas mensuales que debemos pagar por nuestros familiares en la póliza (hijos, cónyuges y padres) deben ser incrementadas de acuerdo a los siguientes montos y coberturas:
Las coberturas de Hospitalización, Cirugía y Maternidad (HCM) con excesos incluida, superan las coberturas del año pasado y en el 2017 suman un total para titulares activos de Bs. 400.000; para jubilados, pensionados y familiares de Bs. 350.000.
El monto a ser cubierto por cada trabajador por afiliación de familiares (hijos, padres y cónyuges) en la póliza, se detalla en el cuadro que sigue y entraran en vigencia para su descuento a partir del 15/02/2017.
Como se observa, la Alcaldía cubre en un 100% a los titulares, en un 90% a los hijos en un 80% a los padres y cónyuges que estén afiliados a la póliza
NURY N. PACHECO V.
DIRECTORA DE RECURSOS HUMANOS
Resolución No. 137-14/15-12-14 del 15/12/2014
Gaceta Municipal Extraordinario 345-12/2014 del 15/12/2014
DIRECTORA DE RECURSOS HUMANOS
Resolución No. 137-14/15-12-14 del 15/12/2014
Gaceta Municipal Extraordinario 345-12/2014 del 15/12/2014
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